Стажера, желающего устроиться на постоянную работу в банк, тщательно проверяют на соответствие «идеальным» моделям.

Они дают соискателям больше информации как о самих вакансиях, так и о тех навыках, которые им необходимы для получения работы.
Уже известно, что руководству эта игра не понравилась. Оно посчитало ее оскорбительной.
«Кандидат должен был выйти на работу в понедельник, но у него просто не завелась машина, и он решил, что не надо выходить». Гостинг: новое явление или хорошо забытое старое? Результаты исследования.
19 февраля прошла церемония награждения лауреатов 13-й Премии HR-бренд – 2018. Из более чем 50 HR-проектов со всей России, отобранных жюри и экспертным советом среди финалистов, обладателями статуэток стали 22 компании.
Как определять уровень компетенций кандидата и без стресса проводить ежегодную оценку ИТ-специалистов. Разбираемся с Luxoft Training.
Роль искусственного интеллекта, машинного обучения и блокчейна возрастет, а функционал рекрутеров изменится. Четыре сценария развития HR-индустрии о Кевина Уилера.
Илон Маск пытается заставить своих людей участвовать в миссии по «спасению мира», работая до изнеможения. Но это не сработает.
Что такое человек-супертоскана и почему режим постоянной учебы на тренингах только наращивает тревожность. Авторская колонка Вероники Бобровой.
На волне роста интереса к этому новшеству в последнее время стало появляться все больше слухов о том, что некоторые работодатели используют новый налог в своих целях, чтобы сократить отчисления соцвзносов.
Результаты исследования зарплат, полученные в ходе опроса более 2600 кандидатов из разных городов России.
У каждого способа найма есть свои преимущества и недостатки. Поэтому делайте выбор разумно, советует бизнес-тренер Владимир Якуба.
В ближайшие 3-5 лет еще более актуальными станут разработки, которые пока только начинают внедряться.
Как методология гибкой разработки меняет и совершенствует сферу управления персоналом. Авторская колонка Екатерины Илларионовой, менеджера по персоналу агентства Smart Personnel.
Социальная сеть Марка Цукерберга решила составить конкуренцию LinkedIn.

Копирование и любая переработка материалов
с сайта neohr.ru запрещены

Copyright © Neo HR 16+

Прислать статью
О проекте
Политика конфиденциальности

Сетевое издание Neo HR. Свидетельство о регистрации средства массовой информации в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций
ЭЛ № ФС 77 – 57596 от 08.04.2014
Учредитель: Ильин И.К. | contactus@neohr.ru | 8|925|3625348