19.03.2017 04:15
HR форум РБК 2017.
Кадры. Инновации. Технологии
12 апреля, Москва, Москва-Сити, Башня «Око», Crystal Ballroom
Главным приоритетом для любой компании, которая стремится сохранить за собой конкурентное преимущество, является формирование правильной кадровой политики.
В 2017 году кадровые стратегии имеют много общего с предыдущими годами – сохраняется потребность в высококвалифицированном персонале и поддержании достойного уровня мотивации. Кроме того, с каждым днем возрастает роль информационных технологий и новых подходов к управлению, как в HR, так и в целом в бизнесе.
Перед HR специалистом стоит задача в обеспечении оптимального баланса процессов обновления и сохранения численного и качественного состава персонала, его развития в соответствии с потребностями самой организации.
Продолжая серию мероприятий, посвященных актуальным вопросам HR-стратегии, медиахолдинг РБК вновь приглашает топ-менеджеров крупнейших работодателей России, директоров по персоналу, специалистов по внутренним коммуникациям, представителей общественных организаций на HR форум 2017.
Программа мероприятия
I. Дискуссионная панель
2017: Тенденции и перспективы рынка труда: Кадры. Инновации. Технологии
Модератор: Марианна Минскер, телеведущая канал РБК
Георгий Абдушелишвили, старший партнер, Ward HowellInternational, Председатель совета директоров
Темы к обсуждению:
- Проведение изменений и сокращений в компании: как подготовить персонал?
- Инструменты подбора персонала в современных реалиях.
- Автоматизация массового подбора персонала
- Оценка персонала
- Методы адаптации новых сотрудников
- Инновации в HR: от поиска до оценки эффективности
- Психологические тесты при найме. Эффективность и результаты регулярного использования
Приглашены к выступлению:
Король Елена, директор департамента по работе с персоналом, Евросеть
Михаил Архипов, член правления, вице-президент по управлению персоналом, МТС
Андрей Чернуха, директор Группы персонала и организационного развития «АгроТерра»
II Дискуссионная панель
Стратегическая функция HR в развитии бизнеса и эффективной реализации бизнес- процессов
Модератор: Леонид Мазурик, главный редактор журнала «Директор по персоналу»
Темы к обсуждению:
- Управление эффективностью HR функции и ее актуальные задачи
- Перестройка HR службы, перераспределение ролей
- Аутсорсинг: честный компромисс
- Автоматизация HR
- Как измерить отдачу от вложений в HR-процессы?
Приглашены к выступлению:
Нина Мулева, руководитель Управления подбора и адаптации персонала ГК «Мегаполис»
Ксения Шарова, директор департамента по работе с персоналом НПФ «Будущее»
Publictalk: Будущее HR - о чем надо подумать уже сегодня
Модератор: Инга Лайзан, профессиональная телеведущая, автор тренингов
Полина Хабарова, КРОК заместитель генерального директора по управлению с персоналом
Гор Нахапетян, председатель Совета выпускников Московской школы управления «Сколково»
Алена Владимирская, основатель, проект «Антирабство»
Стоимость участия: 32 000 руб. + НДС
Скидка 20%. Кодовое слово - «Neo HR».
По вопросам регистрации и получения скидки, пожалуйста, обращайтесь в РБК Бизнес-Конференции к Инне Галлер (igaller@rbc.ru) по тел.: +7 495 363-11-11 доб.1368; +7 (964) 772-34-84
Комментарии
Комментариев пока нет