Плановые проверки ГИТ будут осуществляться по проверочным листам 1 января 2018 года вступает в силу
Приказ Роструда от 10.11.2017 № 655, который утверждает
107 чек-листов для проверки компаний на предмет соблюдения требований трудового законодательства.
Постановление Правительства РФ от 08.09.2017 № 1080 устанавливается, что при проведении контроля обязательно должны использоваться проверочные листы. Плановая проверка ограничивается перечнем вопросов из проверочных листов. Эти вопросы затрагивают обязательные требования трудового законодательства, которые предъявляются к работодателям.
Напомним, что с 2017 года в отношении федерального государственного надзора в сфере труда стал применяться риск-ориентированный подход. В
Постановлении Правительства РФ от 16.02.2017 № 197 названы критерии отнесения работодателей к определенной категории риска, именно от нее и зависит частота плановых проверок:
• Высокий риск — 1 раз в 2 года
• Значительный риск — 1 раз в 3 года
• Средний риск — 1 раз в 5 лет
• Умеренный риск — 1 раз в 6 лет
• Низкий риск — плановые проверки не проводятся
При плановых проверках работодателей из категории умеренного риска проверочные листы будут применяться с 1 января 2018 года, ко всем остальным работодателям – с 1 июля 2018 года.
В рамках Концепции повышения эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (на 2015 — 2020 годы) (утверждена
Распоряжением Правительства РФ от 05.06.2015 № 1028-р) для работодателей и работников запущен сервис
Онлайнинспекция.рф. С его помощью можно проверить проводимые и планируемые трудовые процедуры. Заполнив проверочный лист через
Онлайнинспекция.рф, пользователь получает заключение по нарушениям и инструменты для их устранения.