Статьи об обучении и развитии сотрудников, способах повысить их компетенции для достижения
бизнес-целей компании, а также о саморазвитии.
Бизнес уже отпустил страх, что нейросети заменят методиста. Но на смену ему пришла другая иллюзия: раз ИИ ускорил производство контента, значит, и курсы теперь можно делать быстрее. На деле выросший объем генерации приходится проверять тому же человеку. Руководитель проекта обучения Битрикс24 показывает, где на самом деле проходит граница между ИИ и методистом.
11.08.2026 14:45/читать дальше...
Как крупное производство удерживает сотрудников и привлекает молодых специалистов? Эффективная модель наставничества от Светогорского ЦБК.
16.11.2025 18:02/читать дальше...
В условиях импортозамещения и ухода зарубежных вендоров перед отраслью стоит задача переподготовки кадров. В статье — о курсах, вузовских инициативах, практике телеком-компаний и внедрении ИИ в обучение.
13.07.2025 15:50/читать дальше...
Разбираться в отрасли компании и вырасти с самых низов, пройдя все этапы — огромный фундамент. Но этого опыта недостаточно.
12.12.2024 14:26/читать дальше...
В современном быстро меняющемся бизнес-ландшафте компании все больше осознают важность непрерывного развития и обучения своих сотрудников. Однако для того чтобы корпоративное обучение приносило реальную пользу и способствовало достижению бизнес-целей, оно должно быть системным и встроенным в общие процессы управления эффективностью персонала.
25.04.2024 12:58/читать дальше...
