Кадровые вопросы

Здесь публикуются материалы, которые будут интересны специалистам отделов кадров и всем, кто занимается организацией кадрового делопроизводства в компаниях

protective-suit-5095820 (2) Разобрались в вопросе функционала специалиста по ГО с управляющим партнером юридической фирмы BLS Еленой Кожемякиной.
22.09.2020 11:30/читать дальше...
certificate-2 Разбираемся в правовых особенностях с Еленой Кожемякиной, управляющим партнером юридической фирмы BLS.
18.08.2020 11:18/читать дальше...
сокращение многодетной Дает ли многодетный статус преимущества при сокращении?
28.07.2020 13:27/читать дальше...
ЭДО_3 Как перейти к кадровому электронному документообороту с сотрудниками. 6 шагов.
09.07.2020 12:25/читать дальше...
удаленная_работа_2 Как законодательство будет регулировать возможность временного выполнения работы вне офиса.
03.06.2020 17:09/читать дальше...
материальный ущерб причиненный работником_2 При каких обстоятельствах можно взыскать материальный ущерб, причиненный работником работодателю?
28.05.2020 15:39/читать дальше...
coronavirus-4937226_1920 (2) Можно ли не фиксировать график работы? Отвечает управляющий партнер юридической фирмы BLS Елена Кожемякина.
19.05.2020 15:21/читать дальше...
computer-3241351_1920_2 Как оформить увольнение в нерабочий период. Разбираемся с управляющим партнером юридической фирмы BLS Еленой Кожемякиной.
12.05.2020 13:09/читать дальше...
prescription-4545598 (2) Работающие пенсионеры старше 65 лет получат больничный до конца месяца.
17.04.2020 16:16/читать дальше...
business-3528039_1920 (2)Разбираемся, что решать с увольнениями и отпусками, как вести табель учета рабочего времени.
06.04.2020 17:07/читать дальше...

офис_Алгоритм из 6 действий, который нужно соблюдать каждому работодателю.


11.11.2019 10:05/читать дальше...
компенсация при увольнении Сотруднице удалось получить от экс-работодателя дополнительную компенсацию, которая не предусмотрена Трудовым кодексом.
19.04.2019 10:33/читать дальше...
comic_2_2 Жителя Саратова не взяли на работу за то, что он мужчина.
01.04.2019 18:08/читать дальше...
handcuff (2) На волне роста интереса к этому новшеству в последнее время стало появляться все больше слухов о том, что некоторые работодатели используют новый налог в своих целях, чтобы сократить отчисления соцвзносов. Особенно это интересно и выгодно для мелкого бизнеса, в котором работает небольшое число наемных сотрудников. Речь идет о том, что работников заставляют регистрироваться в качестве самозанятых.
15.01.2019 17:32/читать дальше...
отчет о предпенсионерах (1)_2 Роструд ввел новый отчет для работодателей. Куда и зачем его нужно сдавать? Право это или обязанность работодателей? Где взять форму отчета о работниках предпенсионного возраста?
 

12.10.2018 14:45/читать дальше...
family-793108_1920 (1)_2 В последних числах сентября Госдума приняла в третьем, окончательном чтении Федеральный закон от 03.10.2018 № 352-ФЗ, который вносит изменения в Уголовный кодекс и вводит уголовную ответственность за увольнение предпенсионеров (ст. 144.1). Такое же наказание грозит за необоснованный отказ в приеме на работу кандидатов предпенсионного возраста.
 

10.10.2018 14:56/читать дальше...
календарь В 2019 году россиян ждут 26 праздничных дней.
 

08.10.2018 11:31/читать дальше...
to-reach-2697951_1280 (2) Гражданам Украины, проживающим в Луганской и Донецкой областей позволят работать в РФ без разрешительных документов.
15.06.2018 15:40/читать дальше...
money-3403603_1280 (3) Индексация – это способ защиты от инфляции при помощи систематического увеличения зарплаты на установленный коэффициент. Ежегодное повышение выплат компенсирует работникам рост цен на товары и услуги. Является ли индексация зарплаты обязанностью работодателей или ее проводить не обязательно?
17.05.2018 13:58/читать дальше...
documents (1)_2 Согласно статье 81 Трудового кодекса РФ, предоставление работником подложных документов при трудоустройстве является основанием для расторжения трудового договора. Однако в случае с «липовым» дипломом вуза не все так однозначно. 28 марта в письме № 14-2/В-219 Минтруд дал разъяснения по вопросу порядка прекращения трудового договора с работником, предъявившим поддельный документ об образовании.
10.05.2018 12:34/читать дальше...
terminal_2 С 20 апреля начали действовать новые формы уведомлений о приеме на работу иностранцев.
07.05.2018 12:50/читать дальше...
networks-3017395_1920_2 В помощь эйчару: подборка бесплатных сервисов для проверки кандидатов.
12.02.2018 12:14/читать дальше...
mintrud_22 Минтруд пояснил, какие санкции могут быть наложены на компании, которые не индексируют зарплаты.
15.01.2018 13:20/читать дальше...
нарушения_2 Роструд опубликовал Перечень типовых нарушений обязательных требований ТК с их классификацией (дифференциацией) по степени риска причинения вреда вследствие нарушений обязательных требований и тяжести последствий таких нарушений.
10.01.2018 12:13/читать дальше...
matrix-2354492_1280-min_2 Персональная траектория развития вместо трудовых книжек, карта молодого профессионала, индивидуальный цифровой ваучер на обучение – это только малая часть нововведений, свидетелями которых мы станем в ближайшие 8 лет.
24.08.2017 08:13/читать дальше...

security-1163108_1280_2Федеральная служба по труду и занятости в рамках проводимой реформы контрольно-надзорной деятельности представила новую автоматизированную систему. Она включает проверочные листы, которые сотрудники ведомства начнут использовать уже в ближайшее время для плановых проверок.


05.07.2017 08:47/читать дальше...

fss_11-min_2 С 1 июля 2017 года законодательство легализованы электронные листки нетрудоспособности. По словам чиновников, реформа в значительной мере повлияет на рынок труда.


01.07.2017 11:04/читать дальше...

time-273857_1280_2 Согласно этому графику в целом россиян ждут 28 дней отдыха.

 


20.06.2017 08:22/читать дальше...

document_2 Президент Владимир Путин подписал федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ».


19.06.2017 13:42/читать дальше...

PMEF-min_2 Одна из тем была посвящена взаимоотношениям человека и искусственного интеллекта и влиянию роботов на продолжительность рабочего дня.


05.06.2017 08:05/читать дальше...

B2B-Center_2 Несколько важных правил, которым нужно следовать HR-департаменту при закупке услуг, чтобы не переплатить и возместить все расходы. Эксперт B2B-Center делится личным опытом.


17.05.2017 08:56/читать дальше...

document-2231279_1280_2 В конце прошлого года портал Neo HR делал обзоризменений в трудoвoм законодательстве – 2017, в котором рассказал, что ждет работодателей с 1 января. В первом квартале 2017 года чиновники запланировали нововведения, о которых ранее не было известно. Именно о них мы рассказываем в этой статье.


24.04.2017 09:57/читать дальше...

calendar_2 Сколько дней мы будем отдыхать на Новый год и как долго продлится Международный женский день в 2018 году.

 

 


17.03.2017 05:59/читать дальше...

woman_work_2 «Рабочая поза должна быть удобной с возможностью смены рабочего положения тела (стоя-сидя)», «Количество вынужденных (более 30º) наклонов корпуса не должно превышать 100 раз за смену». Эти и другие нормы в работе женщин, которые придется соблюдать работодателям. 


10.03.2017 03:48/читать дальше...

keyboard_2 Текст профессионального стандарта специалиста по управлению персоналом.


10.02.2017 04:03/читать дальше...

rostrud_6 Благодаря сервису пользователи могут ознакомиться со своими трудовыми правами и обязанностями онлайн, а также бесплатно скачать сборник памяток для более детального изучения.


10.01.2017 11:49/читать дальше...

komandirovka_2 Некоторые сотрудники периодически отправляются по заданию в другой город или регион. Но где они находятся в это время: в командировке или служебной поездке? Практика показывает, что путаница в определениях действительно существует.


28.12.2016 18:53/читать дальше...

трудовой договор_3 С помощью нового сервиса Роструда работодатели и работники могут оценить, насколько конкретный договор соответствует всем требованиям законодательства. 


26.10.2016 02:31/читать дальше...

елена кожемякина_3 По поводу расчетного листка нередко возникает множество вопросов: с какой периодичностью его готовить, как вручать и когда. Ответы дает Елена Кожемякина, управляющий партнер юридической фирмы BLS.


25.10.2016 03:19/читать дальше...

impostor_2 Федеральная служба по труду и занятости составила список подозрительных неофициальных сайтов, которые пользователь может легко спутать с государственными источниками информации.  


19.10.2016 03:44/читать дальше...

 

7

 

Правительство РФ собирается существенно увеличить минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с 1 января 2017 года. Как сообщила вице-премьер по социальному блоку Ольга Голодец, минимальную зарплату поднимут с 7 500 руб. до 8 800 руб. Ее рост в итоге составит 17,33%.


07.09.2016 03:25/читать дальше...

елена кожемякина_3 Многие ли знают о том, что работодатель должен обеспечить мылом сотрудников, если их работы связаны с загрязнениями? А это действительно так, в соответствии со ст. 212 ТК РФ.


31.08.2016 04:08/читать дальше...

дгпх_1 Нередко, чтобы сэкономить на налогах, работодатели заключают с работниками договоры ГПХ, маскируя ими обычные трудовые отношения. В этом случае они сознательно идут на нарушения, рискуя иметь проблемы с налоговиками. Но иногда при составлении текста договора работодатели допускают ошибки из-за невнимательности, допуская формулировки, которых в договорах ГПХ быть не должно. Эти ошибки дают налоговикам возможности предпринять попытки переквалифицировать такие договоры в трудовые.


16.08.2016 07:09/читать дальше...

производственный календарь Правительство утвердило постановление о переносе выходных дней в 2017 году.


09.08.2016 06:03/читать дальше...

охрана_труда_1 По статистике Роструда, 48% штрафов при проверках – это именно штрафы за нарушения в сфере охраны труда. Конечно, некоторые положения и нормы ТК РФ могут и не распространяться на конкретную компанию. Например, не все работники подлежат медосмотрам, не всем работникам нужна спецодежда, не всем выплачивается компенсации за работы во вредных условиях. Но вот инструктажи и обучение по охране труда, наличие локальных нормативных актов по охране труда, проведение спецоценки инспекция труда проверяет практически в любой компании в отношении любых работников.


08.08.2016 04:09/читать дальше...

профстандарты 2016_1 Минтруд разместил на федеральном портале проектов нормативных актов приказ «Об утверждении Разъяснений по вопросам применения профессиональных стандартов». Сейчас документ проходит общественное обсуждение.


22.07.2016 06:11/читать дальше...

роструд_3 Роструд разработал единый сервис базовых требований трудового законодательства, исполнение которых подлежит проверке. Перечень размещен на сайте Онлайнинспекция.рф.


19.07.2016 14:50/читать дальше...

юлия жижерина1 В ситуации, когда работник, имеющий дело с материальными ценностями (продавец, кассир, кладовщик), причинил компании материальный ущерб, попросту говоря «проворовался», естественное желание руководства – взыскать с него ущерб. Авторская колонка Юлии Жижериной, бизнес-консультанта по управлению персоналом и трудовому праву.


12.07.2016 04:54/читать дальше...

расчет при увольнении_2 В какие сроки нужно выплачивать компенсацию, если работник увольняется в день подачи заявления?


30.06.2016 07:02/читать дальше...

woman_1 С 1 июля 2016 года вступают в силу изменения в Трудовой кодекс, которые вносятся Федеральным законом от 2 мая 2015 года № 122-ФЗ в части применения профессиональных стандартов. В частности, в Трудовом кодексе появляется новая статья 195.3 «Порядок применения профессиональных стандартов». В связи с этим возникает много вопросов: какие последствия нововведение влечет для работодателей, для кого обязательно применение профстандартов, можно ли уволить сотрудника за несоответствие профстандартам и др.?


29.06.2016 06:24/читать дальше...

Копирование и любая переработка материалов
с сайта neohr.ru запрещены

Copyright © Neo HR 16+

О проекте
Политика конфиденциальности

Сетевое издание Neo HR. Свидетельство о регистрации средства массовой информации в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций
ЭЛ № ФС 77 – 57596 от 08.04.2014 | Московская область
Учредитель: Ильин И.К. | contactus@neohr.ru | 8|925|3625348